Hadi, N. P., & Djamil, M. . (2021). PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI, DAN BEBAN KERJA TERHADAP TURNOVER KARYAWAN (STUDI KASUS : PT. XYZ – JAKARTA). Indikator: Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis, 5(2), 1–15. https://doi.org/10.22441/indikator.v5i2.6366